Un numéro de téléphone mobile virtuel avec accès mobile
En quelques clics, activez votre numéro de mobile virtuel via Kavkom. Celui-ci est conçu pour une utilisation en situation de mobilité, via des équipements compatibles (smartphone, tablette ou solution VoIP reliée à un accès mobile).
Soyez au plus proche de vos clients et prospects
Assignez à vos équipes commerciales un numéro mobile virtuel français dans chaque pays où elles opèrent. Ce numéro mobile permet une communication locale fluide, en garantissant la mobilité de vos équipes. Il est affecté à un accès mobile, conformément aux directives de l’ARCEP.
Alliez VoIP Kavkom et mobilité professionnelle
Notre solution VoIP permet d’optimiser la gestion de vos appels. Le numéro de téléphone mobile virtuel que vous utilisez est lié à un accès mobile autorisé, vous garantissant flexibilité, conformité et performance.
Utilisation conforme d’un numéro mobile virtuel
Un numéro mobile virtuel ne peut être utilisé que via un accès mobile. Avec Kavkom, ce numéro est relié à un usage nomade réel, par exemple sur un smartphone ou via une solution VoIP utilisant un réseau mobile compatible.
Important : L’utilisation sur des équipements uniquement fixes (PC, téléphone IP fixe) n’est pas autorisée avec un numéro mobile. Cette règle garantit la conformité avec le plan national de numérotation.
Questions fréquemment posées
Quel forfait choisir pour obtenir un numéro mobile ?
Les numéros mobiles virtuels sont disponibles avec nos forfaits « téléphonie d’entreprise », sous condition qu’ils soient utilisés via un accès mobile (réseau cellulaire ou SIM data conforme).
Combien de numéros peut-on avoir ?
Un nombre raisonnable de numéros mobiles virtuels peut être attribué par client, en fonction des besoins professionnels et dans le respect de la réglementation de l’ARCEP.
Peut-on obtenir un numéro français en ligne gratuit ?
Kavkom ne propose pas de numéro français en ligne gratuit. Nos services sont professionnels, sécurisés et conformes à la réglementation française.
🛡️ Conformité réglementaire : Les numéros mobiles attribués par Kavkom sont exclusivement destinés à une utilisation en mobilité, via un accès mobile, comme l’exige l’ARCEP (autorité française de régulation). L’usage en mode fixe ou 100 % via internet sans lien avec un réseau mobile est interdit.
Puis-je utiliser un numéro mobile virtuel sur un ordinateur ?
Conformément au plan national de numérotation, un numéro mobile virtuel (type 07) doit obligatoirement être associé à un accès mobile. Il ne peut pas être utilisé exclusivement sur un ordinateur ou un téléphone IP fixe.
Quelle est la différence entre un numéro mobile virtuel et un numéro géographique virtuel ?
Un numéro mobile virtuel (commençant par 06 ou 07) est destiné à un usage en mobilité, avec un accès mobile (réseau cellulaire). Un numéro géographique virtuel (commençant par 01, 02, 03, 04 ou 05) est lié à une zone géographique précise et peut être utilisé via des appareils fixes ou sur PC via la VoIP.
Un numéro mobile virtuel permet-il d’envoyer et de recevoir des SMS ?
Oui, certains de nos numéros mobiles virtuels permettent la gestion des SMS, selon le forfait choisi et les restrictions imposées par l’opérateur.
Cette fonctionnalité dépend également du contexte réglementaire et de la zone géographique d’utilisation.
"Kavkom a été la réponse parfaite à nos besoins en téléphonie d’entreprise. Leur système simple et fiable, les statistiques de performance, la personnalisation des standards téléphoniques et la capacité d’appeler rapidement nos utilisateurs clés ont grandement renforcé notre efficacité et la satisfaction de nos clients."
Ben Cauchois
VP Sales & Operations @ SEIZA
Qualité de communication exceptionnelle
Pour atteindre ses objectifs et obtenir des performances exceptionnelles, l’utilisation du predictive dialer a conduit à une augmentation du nombre de candidats contactés. De plus, grâce aux solutions de téléphonie de Kavkom, les délais d’attente ont été considérablement réduits, ce qui a permis une prise en charge des appels plus rapide. En outre, les délais de relance ont été réduits de 40%, ce qui a amélioré la gestion globale du processus de recrutement en le rendant plus efficace.
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