Top 8 alternatives à LinkedPhone pour la téléphonie d’entreprise et l’usage réel des équipes commerciales et des centres d’appels

Si vous cherchez les Top 8 alternatives à LinkedPhone pour une téléphonie d’entreprise réellement adaptée à votre quotidien, ce comparatif a été pensé pour vous. Il s’adresse aux équipes commerciales et aux centres d’appels internes qui veulent comparer des solutions selon l’usage réel sur le terrain, pas uniquement sur des fiches techniques. L’objectif est simple, vous aider à faire un choix B2B cohérent en fonction de votre contexte, de vos contraintes et de vos priorités opérationnelles.

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Comparatif rapide des meilleures alternatives à LinkedPhone

Les solutions ci-dessous ont été comparées selon leur adaptation aux usages réels en téléphonie d’entreprise, pour les équipes commerciales et les centres d’appels internes.

Solution Meilleur pour Fonctionnalités clés Positionnement tarifaire Note sur 10
Kavkom Équipes commerciales et centres d’appels internes orientés performance Dialer prédictif, supervision temps réel, intégration CRM, reporting opérationnel Abonnement flexible, sans engagement, logique claire par usage 8,5
RingCentral Entreprises structurées avec besoins multicanaux et IT Routage avancé, centre de contact omnicanal, analytics, collaboration Offres packagées par utilisateur, options avancées en gamme supérieure 7,5
Mitel Organisations avec environnement télécom complexe ou hybride Téléphonie IP, gestion d’infrastructure, supervision, fiabilité réseau Modèle orienté projets et licences, coûts plus complexes 6,5
Twilio Équipes techniques et produits nécessitant du sur-mesure API voix, automatisations, scalabilité, intégrations techniques Facturation à l’usage, coûts variables selon volumes 6
Plivo Développeurs et équipes techniques orientées API voix API appels et SMS, automatisations, couverture internationale Modèle à la consommation, lisible mais technique 6
Vonage PME et ETI recherchant une solution UCaaS polyvalente Téléphonie cloud, centre de contact, intégrations CRM, reporting Abonnements par utilisateur avec options modulaires 7
Dialpad Équipes orientées collaboration avec usage IA Transcription IA, supervision, téléphonie cloud, analytics Abonnements par utilisateur, options IA en plans supérieurs 7

Découvrir une alternative plus opérationnelle à LinkedPhone

Kavkom se distingue par une approche centrée sur la téléphonie d’entreprise et l’usage réel des équipes commerciales et centres d’appels internes, avec une mise en place simple, une logique de coûts lisible et une flexibilité adaptée aux contextes B2B exigeants.

Top 8 alternatives à LinkedPhone : analyse détaillée

Kavkom

Pour qui c’est pertinent

Kavkom s’adresse aux entreprises qui veulent une téléphonie d’entreprise opérationnelle, pensée pour des équipes commerciales et des centres d’appels internes. Typiquement, une équipe de vente qui doit appeler, suivre et piloter son activité sans empiler des outils.

Fonctionnalités et usage réel

Les fonctionnalités sont orientées terrain, pour travailler plus vite et garder de la visibilité au quotidien.

  • Dialer prédictif natif pour augmenter le nombre d’appels aboutis et limiter le temps perdu sur répondeurs
  • Supervision en temps réel pour piloter l’activité des équipes
  • Intégration CRM pour garder le contexte client, sans être un CRM
  • Reporting clair pour suivre la performance sans paramétrages lourds

Positionnement tarifaire et flexibilité

La logique est simple et lisible, avec une solution 100 % cloud, sans matériel, sans engagement et une facturation au prorata. L’outil évolue facilement avec la taille de l’équipe, sans rupture ni projet complexe.

Limites à connaître

Kavkom fait un choix de spécialisation sur la performance commerciale et le pilotage d’équipes internes. Il propose une API REST ouverte pour les intégrations spécifiques, mais n’est pas positionné comme une brique télécom brute orientée développeurs. Les organisations cherchant une plateforme omnicanale très large ou ultra-personnalisée par développement peuvent préférer d’autres approches.

Note

8,5 / 10

 

Pourquoi Kavkom se démarque dans ce comparatif

Kavkom répond précisément aux critères du tableau : usage réel, mise en place rapide, pilotage des équipes commerciales et centres d’appels internes, avec une flexibilité contractuelle rare pour des contextes B2B exigeants.

Voir Kavkom en action

 

Ringover

Pour qui c’est pertinent

Ringover est adapté aux PME et ETI qui veulent une plateforme de communication centralisée, avec un fort accent sur la relation client et la productivité commerciale.

Fonctionnalités et usage réel

  • Téléphonie cloud et routage avancé
  • Outils de supervision et de coaching
  • Intégrations CRM et outils métiers
    Ces fonctions conviennent bien à des équipes structurées, déjà outillées.

Positionnement tarifaire et flexibilité

Le modèle repose sur des abonnements par utilisateur, avec des fonctionnalités qui montent en gamme. La lisibilité est correcte, mais l’engagement annuel est fréquent pour optimiser les coûts.

Limites à connaître

Pour des équipes cherchant une flexibilité contractuelle maximale ou un démarrage très simple, la structure tarifaire semble plus rigide.

Note

7,5 / 10

 

Aircall

Pour qui c’est pertinent

Aircall vise des équipes commerciales ou support en croissance rapide, qui veulent déployer une téléphonie cloud sans dépendance IT lourde.

Fonctionnalités et usage réel

  • Distribution intelligente des appels
  • Supervision et écoute en temps réel
  • Connexions CRM et helpdesk
    L’expérience est fluide pour des équipes orientées vente et support.

Positionnement tarifaire et flexibilité

La tarification est par utilisateur, souvent avec engagement. Les coûts augmentent avec la taille des équipes et l’accès aux fonctions avancées.

Limites à connaître

Moins adapté aux contextes nécessitant un très haut niveau de personnalisation ou une logique de coûts au prorata très fine.

Note

7 / 10

 

Dialpad

Pour qui c’est pertinent

Dialpad s’adresse aux équipes qui veulent une plateforme unifiée avec une forte couche d’IA, mêlant appels et collaboration.

Fonctionnalités et usage réel

  • Transcription et analyse d’appels par IA
  • Supervision et tableaux de bord
  • Intégrations CRM et outils collaboratifs
    Intéressant pour des équipes mixtes ventes et support.

Positionnement tarifaire et flexibilité

Les offres sont structurées par utilisateur, avec des options IA souvent réservées sur le plan supérieur. La logique est claire mais monte vite en complexité.

Limites à connaître

Pour un usage très centré prospection et pilotage commercial, l’approche peut paraître plus généraliste que nécessaire.

Note

7 / 10

 

CloudTalk

Pour qui c’est pertinent

CloudTalk convient aux équipes support et vente internationales qui gèrent des volumes d’appels importants et répartis.

Fonctionnalités et usage réel

  • Routage et files d’attente avancées
  • Outils de monitoring et reporting
  • Connexions CRM multiples
    L’outil est pensé pour des équipes déjà organisées.

Positionnement tarifaire et flexibilité

Le modèle est par utilisateur, avec des paliers fonctionnels. La lisibilité est bonne, mais certaines fonctions clés nécessitent des plans plus élevés.

Limites à connaître

Moins pertinent pour des équipes recherchant une mise en place très simple ou une logique contractuelle ultra-souple.

Note

7 / 10

 

JustCall

Pour qui c’est pertinent

JustCall est pensé pour des équipes commerciales et support qui veulent centraliser appels et messages dans une logique omnicanale.

Fonctionnalités et usage réel

  • Numérotation automatique
  • Suivi des interactions clients
  • Intégrations CRM nombreuses
    Adapté aux équipes orientées volume et suivi.

Positionnement tarifaire et flexibilité

La tarification par utilisateur est progressive, avec des options selon les canaux utilisés. La structure reste compréhensible.

Limites à connaître

Pour des organisations très axées pilotage fin et supervision temps réel, l’outil semble moins spécialisé.

Note

7 / 10

 

RingCentral

Pour qui c’est pertinent

RingCentral cible surtout des entreprises plus grandes, avec des besoins larges en communication et collaboration.

Fonctionnalités et usage réel

  • Téléphonie cloud et collaboration
  • Centre de contact avancé
  • Intégrations étendues
    Solide pour des environnements complexes.

Positionnement tarifaire et flexibilité

Les offres sont structurées et souvent engageantes, avec une montée en gamme progressive selon les usages.

Limites à connaître

La complexité et le périmètre fonctionnel peuvent dépasser les besoins d’équipes commerciales plus agiles.

Note

7 / 10

 

Grasshopper

Pour qui c’est pertinent

Grasshopper s’adresse surtout aux indépendants et petites structures qui veulent un numéro professionnel simple, sans logique de centre d’appels.

Fonctionnalités et usage réel

  • Routage basique des appels
  • Accueil automatisé simple
  • Gestion mobile-first
    Convient à des usages très légers.

Positionnement tarifaire et flexibilité

Le modèle est simple et lisible, avec peu de paramètres et une mise en place rapide.

Limites à connaître

Peu adapté aux équipes commerciales structurées ou aux centres d’appels internes nécessitant supervision et pilotage.

Note

5,5 / 10

Comment choisir la meilleure alternative à LinkedPhone

1. Type d’équipe

Commencez par identifier qui va utiliser la solution au quotidien.

  • Équipes commerciales : besoin d’appels sortants, de suivi et de pilotage.
  • Centres d’appels internes : priorité à la supervision et à la gestion du volume.
  • Support/service client : logique plutôt orientée appels entrants et continuité de service.
    Toutes les solutions ne couvrent pas ces usages avec le même niveau d’efficacité.

2. Volume d’appels

Le volume change fortement l’expérience.

  • Faible volume : simplicité et rapidité de prise en main.
  • Volume moyen à élevé : automatisation, numérotation et stabilité deviennent clés.
  • Volumes variables : attention à l’impact sur la productivité et sur l’évolution des coûts.

3. Besoin de supervision

Posez-vous la question du pilotage.

  • Usage simple : suivi basique des appels et de l’activité.
  • Usage managérial : écoute, suivi en temps réel et accompagnement des équipes.
    Les besoins d’un manager ne sont pas ceux d’un utilisateur isolé.

4. Contraintes budgétaires

Regardez la lisibilité des coûts dans le temps.

  • Facilité à comprendre ce qui est inclus.
  • Capacité à évoluer sans dépendre d’options complexes.
  • Maîtrise de l’impact de la croissance sur le budget.

5. Flexibilité attendue

Enfin, évaluez votre besoin de souplesse.

  • Engagement ou non selon votre contexte.
  • Ajustement du nombre d’utilisateurs.
  • Simplicité pour activer, faire évoluer ou arrêter la solution.

Minichecklist décideur

  • Mon équipe est-elle plutôt orientée vente, support ou mixte ?
  • Le volume d’appels est-il stable ou très variable ?
  • Ai-je besoin d’un pilotage quotidien ou ponctuel ?
  • Suis-je à l’aise avec une solution à paramétrer ou ai-je besoin de clés en main ?
  • La flexibilité contractuelle est-elle déterminante pour mon organisation ?

Kavkom ou LinkedPhone : quelle alternative choisir selon votre usage ?

Kavkom et LinkedPhone ne répondent pas aux mêmes logiques d’usage. Le bon choix dépend surtout de la place que la téléphonie occupe réellement dans votre organisation.

Votre téléphonie est-elle un simple outil de contact ou un levier opérationnel au quotidien ?
Si vous cherchez avant tout un numéro professionnel simple à gérer, LinkedPhone peut suffire. Dès que les appels deviennent un pilier de l’activité commerciale ou d’un centre d’appels interne, une approche plus orientée pilotage prend du sens, comme celle proposée par Kavkom.

Avez-vous besoin de suivre et d’encadrer l’activité des équipes en temps réel ?
Pour un usage individuel ou peu supervisé, LinkedPhone reste cohérent. En revanche, dès qu’il faut piloter les appels, accompagner les équipes et garder de la visibilité opérationnelle, une solution pensée pour cet usage devient plus adaptée.

Cherchez-vous une solution clés en main ou êtes-vous à l’aise avec des ajustements réguliers ?
LinkedPhone convient bien à des besoins simples et stables. Une organisation qui évolue, avec des objectifs commerciaux clairs, aura intérêt à s’orienter vers une solution conçue pour s’adapter sans complexité.

La flexibilité contractuelle est-elle importante pour votre activité ?
Si votre volume d’utilisateurs ou d’appels varie, la capacité à ajuster facilement la solution devient un critère réel, au-delà des fonctionnalités.

Vos équipes travaillent-elles sous pression avec des objectifs de volume ou de performance ?
Dans ce cas, l’outil doit soutenir le rythme et le pilotage quotidien, pas seulement assurer la réception ou l’émission d’appels.

En résumé, LinkedPhone correspond bien à des usages simples et peu structurés. Kavkom apparaît comme un choix cohérent pour les équipes qui utilisent la téléphonie comme un outil de performance et de pilotage au quotidien, en particulier côté commercial.

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Foire aux questions

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Quelle alternative à LinkedPhone est la plus adaptée à une entreprise B2B ?

Cela dépend surtout de l’usage réel de la téléphonie dans l’entreprise. Une structure B2B avec des équipes organisées autour des appels, du suivi et du pilotage n’a pas les mêmes besoins qu’une petite organisation avec un usage ponctuel. Le bon choix se fait selon le rôle des appels dans l’activité quotidienne.

Les équipes commerciales ont besoin d’appels sortants, de visibilité sur l’activité et d’un minimum de supervision. Certaines solutions, comme Kavkom, sont pensées pour faire de la téléphonie un levier opérationnel, là où d’autres restent centrées sur la communication simple. L’important est la capacité à accompagner la performance au quotidien.

Oui, mais uniquement dans le cadre de centres d’appels internes à l’entreprise. Les besoins portent alors sur le pilotage, le suivi en temps réel et l’organisation des équipes. Toutes les solutions ne proposent pas le même niveau de supervision ni la même facilité de mise en place.

Certaines solutions proposent une flexibilité contractuelle plus élevée que d’autres. Ce critère devient important lorsque l’activité évolue rapidement ou que les effectifs varient. La capacité à ajuster l’outil sans contrainte lourde peut peser dans la décision.

Il faut regarder au-delà de l’abonnement de départ. Les options nécessaires à l’usage réel, la montée en charge des équipes et la lisibilité du modèle dans le temps sont déterminantes. Une solution simple au départ peut devenir plus complexe à mesure que l’activité grandit.